Politika integrovaného systému řízení ve společnosti MyQ
Poslání, vize a hodnoty společnosti MyQ
Věříme, že řízení bezpečnosti informací a kvality našich procesů nám kromě ekologické udržitelnosti pomůže neustále zlepšovat to, co a jak děláme.
Naše poslání
#RespectPeople
Naše produkty a služby jsou navrženy tak, aby lidem šetřily čas, zlepšovaly uživatelský komfort a zároveň chránily jejich dokumenty, aby se mohli "soustředit na to, co umí nejlépe". Tím se zvyšuje jejich produktivita a zároveň se snižuje spotřeba energie a negativní dopad na životní prostředí.
Naše vize
"Chceme posouvat hranice, udávat směr a dělat vše s vášní a na maximum."
Jsme dostatečně malí, abychom mohli pružně reagovat na měnící se potřeby našich zákazníků. A jsme dostatečně velcí, abychom vytvářeli kvalitní produkty a poskytovali profesionální služby, které našim partnerům a zákazníkům pomáhají zjednodušit a zabezpečit jejich každodenní práci.
Naše hodnoty
Jsme pokorní, chováme se skromně a nesobecky, což znamená, že si vážíme druhých. Jsme si vědomi své zranitelnosti a nesnažíme se ji maskovat pýchou nebo arogancí. Snažíme se chovat tak, jako když jsme začínali, malí a zdánlivě slabí.
Jsme vděční, že výsledky naší práce přinášejí užitek zákazníkům po celém světě. Nezapomínáme, jak jsme se na začátku mohli těšit i z toho, co se dnes zdá být relativně málo.
Jsme hladoví, takže si vážíme každé příležitosti stejně jako dříve. Víme, že pocit hladu je jedinečnou motivací k dalšímu postupu.
Jsme nadšeni z každé práce, kterou je třeba udělat. Je efektivnější hledat zábavu v tom, co je třeba udělat, než v tom, co by nás mohlo bavit.
Máme smysl pro fair play. Víme, že konkurenční prostředí je pro inovace nejlepší. Proto rádi soutěžíme a snažíme se poučit a zlepšit z každé prohry.
Neustále máme na paměti, že i velkého soupeře může porazit někdo menší, ale rychlejší a chytřejší.
Politika integrovaného systému řízení ve společnosti MyQ
Abychom mohli dlouhodobě naplňovat naše poslání, vize a hodnoty, zavázali jsme se k následující politice integrovaného systému řízení (IMS):
- V zájmu neustálého zlepšování bezpečnosti informací, kvality našich procesů a péče o životní prostředí budeme pro každou činnost dodržovat platné normy ČSN EN ISO 27001, ČSN EN ISO 9001 a ČSN EN ISO 14001.
- Vedení bude pravidelně stanovovat a vyhodnocovat příslušné cíle a programy IMS.
- Při každé činnosti budeme dodržovat všechny zákonné, normativní a regulační požadavky a požadavky našich zákazníků a partnerů, jakož i požadavky, ke kterým se dobrovolně zavážeme.
- Našim zákazníkům dlužíme zlepšení toho, co děláme a jak to děláme. Jejich zpětná vazba a spokojenost je pro nás klíčová a budeme ji průběžně shromažďovat a vyhodnocovat.
- Kvalita našich dodavatelů ovlivňuje kvalitu našich výrobků a služeb, proto se snažíme rozvíjet spolupráci a pravidelně hodnotit a vybírat naše dodavatele.
- Odpovědná společnost vytváří produkty, které pomáhají svým uživatelům nejen lépe pracovat, ale také se chovat odpovědněji. K udržitelnosti životního prostředí tak můžeme přispět nejen tím, jak se chováme, ale zejména tím, jak pozitivně ovlivňujeme chování našich zákazníků.
- Jsme otevřená společnost a vždy zvážíme jakýkoli názor nebo nápad, který by mohl přispět k lepšímu zabezpečení informací, kvalitě našich procesů nebo ke snížení našeho dopadu na životní prostředí.
- Informace, které spravujeme, mají zásadní význam pro fungování a důvěryhodnost naší společnosti a způsob, jakým spolupracujeme s našimi zákazníky a partnery. Naše společnost je zodpovědná za jejich ochranu před ztrátou nebo zneužitím, a proto považuje za nezbytné zajistit bezpečnost svých dat a dat svých zákazníků a věnovat jim maximální pozornost.
- Bezpečnost informací je rovnocennou a neoddělitelnou součástí systému IMS. Je organizována a řízena v souladu s IMS a platnou legislativou. Vedení společnosti se zavazuje realizovat veškerá bezpečnostní opatření zaměřená na plnění cílů a zásad informační bezpečnosti.
- Všechna přístupová práva se řídí následujícími zásadami přístupu k informacím:
- Každý zaměstnanec má přístup pouze k informacím, které potřebuje k výkonu své práce.
- O přidělení přístupových práv rozhoduje nadřízený zaměstnance v rámci svých pravomocí.
- Všechna přístupová práva, která již nejsou potřebná k provedení úlohy, jsou okamžitě odebrána.
- Vzdálený přístup je povolen pouze v rozsahu nezbytném pro výkon práce. Zaměstnanec je povinen dodržovat stanovené postupy a zachovávat zvýšenou bezpečnost.
- Nastavení všech síťových služeb musí respektovat zásadu "Co není povoleno, je zakázáno".
- Všichni budeme dodržovat stanovené pracovní postupy, upozorňovat na případné nesrovnalosti nebo rizika, předkládat návrhy na zlepšení, ověřovat navrhovaná řešení a zavádět je do praxe.
Politika IMS, revize 1, platná od 12. 12. 2022
Martin Janus, generální ředitel společnosti MyQ